为提高职工的职业技能及业务水平，打造一支高素质的专业维修队伍，助力公司蓬勃发展，公司人力资源部联合项目技术部及公司工会，于近期组织开展了本年度技能培训竞赛工作。
    技能培训在公司西三旗悦秀路技能培训中心进行，分为电气、水暖及制冷空调三个专业，由公司各专业经验丰富、技术精湛的培训老师组成公司技能培训技术组，根据各维修专业的技术标准和规范，结合日常开展的O2O维修项目，编制了实用性较强的技能培训方案。通过现场授课的方式，为参培人员讲解了专业技术知识，并进行了现场实际操作演练，教授、指导维修技能技巧。本次为期4天的培训，公司58个维修中心共计448人次参加。
    培训结束后，为巩固专业知识、检验培训效果，公司人力资源部协同技能培训技术组老师及工作人员，围绕此次培训内容，举办了相应专业2018年度职业技能竞赛，共计333人参加。此次竞赛为期2天，分个人考核赛制和团队竞赛制，采取理论考试和实际操作考核相结合的方式进行。通过竞赛，检验了每位维修工对所从事专业的应知应会能力，各维修中心还派出各专业技术能手，在团队赛中纷纷展现个人能力和维修团队合力优势，达到了技能竞赛的良好效果，也通过竞赛进一步规范技能操作、交流技术经验、提高技能水平、助力O2O维修业务发展。